社保未缴满15年的残疾人到达退休年龄后该如何操作？

残疾人社保未缴满15年达退休年龄，可申请延缴或一次性补缴。分析：根据法律规定，到达退休年龄但社保缴费不足15年的，残疾人同样面临此问题。他们可以选择继续缴纳社保费至满15年，即延迟退休；或者，若符合当地政策，可申请一次性补缴剩余年限的社保费。这样，他们才能享受相应的养老保险待遇。提醒：若延迟缴费期间生活出现严重困难，或补缴费用过高难以承担，表明问题已较为严重，应及时咨询法律或社保专家寻求解决方案。
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处理方式：从法律角度看，残疾人社保未缴满15年达退休年龄的处理方式主要有两种：一是申请延迟退休继续缴费，直至满足领取养老金条件；二是根据当地社保政策，申请一次性补缴剩余年限的社保费。选择建议：若个人经济状况允许且希望尽快享受养老金，可选择一次性补缴；若希望保持工作状态或有其他收入来源，可选择延迟退休继续缴费。
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具体操作：1.**延迟退休继续缴费**：向所在单位或社保部门提交延迟退休申请，继续按月缴纳社保费，直至累计缴费年限达到15年。期间需关注社保政策变化，确保按时缴费。2.**一次性补缴**：首先了解当地社保部门关于一次性补缴的具体政策和所需材料，如身份证、残疾证明、社保缴费记录等。然后，按照政策规定准备材料并提交申请，缴纳一次性补缴费用。补缴完成后，即可按规定享受养老保险待遇。3.**特殊情况处理**：若残疾人因特殊原因无法继续工作或一次性补缴费用过高，可咨询当地社保部门或法律援助机构，了解是否有特殊政策或补助措施可供申请。同时，也可考虑通过其他社会保障途径，如低保、残疾人福利等，以保障基本生活需求。